BIM-Manager (w/m/d)
Außenstelle Hamm

  • Tätigkeitsbereich Ingenieurwesen
  • Erfahrungsniveau Berufserfahrene
  • Entgeltgruppe E13
  • Vertrag Unbefristet
  • Standort(e) 59065 Hamm, 48153 Münster
  • Unternehmen Niederlassung Westfalen
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Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahn­infrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur.

Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Neben­anlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebs­dienstes gehören zu den abwechslungs­reichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemein­sam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Hamm suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als BIM-Manager (w/m/d).

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

  • Operative Vorbereitung, Planung, Steuerung und Überwachung des Einsatzes der BIM-Methode in Infrastruktur­projekten der Außenstelle
  • Beratung und Unterstützung der Projekt­teams bei der Definition von BIM‑Zielen, Anwendungs­fällen und BIM‑konformen Projekt­prozessen
  • Erstellung projekt­spezifischer Auftraggeber-Informations­anforderungen (AIA) sowie Prüfung von BIM‑Abwicklungs­plänen (BAP)
  • Qualitäts­sicherung digitaler Liefer­gegenstände und Fachmodelle sowie BIM-technische Freigabe von Meilenstein­daten
  • Einrichtung und Administration von gemein­samen Daten­umgebungen (CDE) für BIM‑Projekte
  • Unterstützung des Wissens­transfers sowie Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiter­entwicklung von BIM‑Standards und ‑Prozessen in der Außenstelle

Das sollten Sie mitbringen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes ingenieur­wissenschaftliches Hochschul­studium (Diplom/​Master) der Fachrichtung Bauingenieur­wesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Umfassende Kenntnisse im Bereich Building Information Modeling (BIM)
  • Mehrjährige Berufs­erfahrung in einem einschlägigen Aufgaben­bereich
  • Erfahrungen in der Anwendung von BIM-Prozessen in Planungs- und Infrastruktur­projekten
  • Kenntnisse in der Prüfung, Koordination und Qualitäts­sicherung digitaler BIM-Liefer­gegenstände


Das wäre wünschenswert:

  • Erfahrungen mit BIM-Konstruktions­software, beispielsweise Allplan oder Vestra
  • Erfahrungen im Umgang mit IFC-Viewern und Koordinations­software, beispielsweise BIMcollab Zoom oder DESITE
  • Kenntnisse im Umgang mit gemein­samen Daten­umgebungen (CDE) und digitalen Projekt­daten­räumen
  • Kenntnisse von Verwaltungs­verfahrens­abläufen


Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Engagierte, zuverlässige, verantwortungs­bewusste, selbstständige Arbeits­weise
  • Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungs­geschick und Durchsetzungs­vermögen
  • Freude an der Arbeit im Team


Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.


Entgelt­gruppe: E13

Die Vergütung erfolgt gemäß der o. g. Entgelt­gruppe. Die individuelle Festlegung der Entgelt­stufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV‑Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Entgelt­tabelle

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Ansprechpartner

Daniel Vey
Mitarbeiter Personal­betreuung und ‑gewinnung

E‑Mail-Adresse
daniel.vey[@]autobahn[.]de

Telefon
+49 152 06125669

Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Westfalen
Otto-Krafft-Platz 8
59065 Hamm

Unsere Benefits

  • Sicherheit & Fairness

    Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeits­platz und Chancen­gleichheit in einem wertschätzenden Team.

  • Familie & Freizeit

    Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeits­zeiten und Unterstützung in unter­schiedlichen Lebens­lagen.

  • Persönliche Mobilität

    Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.

  • Finanzielle Vorteile

    Mit vermögens­wirksamen Leistungen und betrieblicher Alters­vorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.

  • Gesundheit

    Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebens­lagen­coaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.